Responsable de la régie bâtiment (H/F)

Catégories C (agent de maîtrise) et B
Poste à temps complet à pourvoir au 01/10/23

 

Au sein de la Direction des Services Techniques, sous l’autorité du responsable du pôle bâtiments, vous coordonnez les interventions des équipes en régie du pôle bâtiment pour répondre aux demandes de travaux et d’interventions. Vous mettez en oeuvre la feuille de route du service dans le cadre de son programme d’entretien du patrimoine bâti communal.

Missions

  • Gérer et suivre l’ensemble des travaux réalisés en régie en lien avec les chefs des services plomberie / électricité, menuiserie et ferronnerie. En organisant et coordonnant également les travaux des équipes de maçons, couvreurs et peintres.
  • Suivre la réalisation des demandes d’interventions formulées sur la plateforme OpenGST.
  • Identifier les priorités et planifier les actions à mener.
  • Organiser les chantiers sur les plans techniques, administratifs et financiers (y compris chantier à proximité de matériaux amiantés sous section 4 – encadrant de chantier).
  • Contrôler l’application des normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels.
  • Participation aux choiux stratégiques en matière de rénovation et d’aménagement.
  • Préparer, suivre et négocier les travaux récurrents réalisés par des entreprises.
  • Suivre et participer à l’élaboration des budgets de fonctionnement et d’investissement.
  • Veiller au respect des délais et à la qualité du service rendu.
  • Assurer et contrôler la sécurité des agents mis sous sa responsabilité.
  • Rédiger tout courrier de suivi, devis de travaux, élaboration de tableaux de bord de suivi de l’activité.
  • Assurer le suivis et la gestion des sinistres ( tags, bris de glace, etc.).

Profil

  • Formation Bac pro technicien bâtiment, BTS bâtiment.
  • Expérience significative en gestion d’équipes techniques.
  • Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, SIG, …).
  • Connaissance tous corps d’état.
  • Encadrant technique amiante sous-section 4 serait un plus.
  • Qualités relationnelles reconnues et goût du terrain.
  • Rigueur, sens de l’organisation, autonomie.
  • Permis B

Conditions d’emploi

  • Travail à temps complet
  • 2000€ à 2500€ bruts mensuels selon profil
  • Prime annuelle + Participation employeur complémentaire santé et prévoyance
  • Participation repas en restauration collective
  • Adhésion au CNAS

Merci d'adresser une lettre de motivation, avec C.V.
Avant le 04/06/23 à : Monsieur le Maire – Mairie de Lannion
Place du Général Leclerc – 22300 LANNION
Ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.